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內容簡介: 包括Ivey商學院的案例庫中與管理創新有關的案例，基本內容將涵蓋管理模式、流程、實踐與技術、結構創新等幾個方面。
戚依南，對外經濟貿易大學國際商學博客來網路書局院副教授，院長助理。
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內容來自YAHOO新聞
新興產業崛起 科技人才薪上看60K
（中央社記者魏紜鈴台北2日電）主計總處日前公布7月失業率較6月上升，但較去年同月下滑。勞動力發展署指出，顯示廠商今年提早在畢業季前徵才，加上新興產業崛起，科技人薪資上看60k。
據勞動部勞動力發展署台灣就業通資料庫統計，104年7月份新登記求才人數較上月下降6.68％，求職人數增加3.96％。顯示廠商提早在畢業季前徵才，暑假就業市場求才趨緩，每個人仍有將近2個工作機會。
日前行政院提出「生產力4.0」輔導產業升級，鎖定8大關鍵領域中製造業的電子資訊、金屬運輸、機械設備、食品、紡織，商業服務業中的零售、物流及農業等，導入大數據分析、機器人、物聯網應用等新興科技，引導產業走向智慧化自動生產。
勞動力發展署說明，隨新興產業崛起引發的熱潮，相關技術廠商也都在台灣就業通網站招募科技人才，相關職缺如電子工程師、機電工程師、自動控制工程師、軟(韌)體設計工程師、研發工程師及系統工程師。
目前上銀科技、日月光半導體、聯華電子、鴻海、緯創軟體、鼎新電腦、工研院、資拓宏宇、億光電子、俊華電子、茂迪、中嘉網路、飛宏科技等廠商，也都在台灣就業通網站釋出職缺，且線上需求人數逾1300名，其中緯創軟體的工程師職缺薪資更上看60K。
未來新科技應用是大勢所趨，並非一定是理工科系才能投入。勞動力發展署提醒，台灣就業通網站上的「職業訓練」專區，也有專業技能的進修課程，相關課程如：雲端建置與管理、物聯網行動裝置開發班、網路商務技術應用設計、3D列印實務應用班、雲端技術應用實務班等，有興趣者可到台灣就業通網站(www.taiwanjobs.gov.tw )了解。1040902
新聞來源https://tw.news.yahoo.com/新興產業崛起-科技人才薪上看60k-005817549.html
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